让你重生弥补遗憾你却霸占校花第1239章 大肆收购所带来的后遗症

“还算不错。

” 看着眼前的丰厚战果。

陆一鸣的脸上没有任何激动的表情反而是云淡风轻地表现了一番。

只不过。

背过身的陆一鸣差一点就没有控制住自己的面部表情。

陆一鸣：不容易啊。

至于是什么不容易？ 当然是在众目睽睽之下如何强行控制自己想要笑抽的帅脸。

这已经不能用意外之喜来形容了。

现在的陆一鸣可谓是掌控了鹰酱未来科技的半壁江山。

这些被收购的企业中不乏后世大名鼎鼎的存在。

“憋着对身体不好。

” 得还是娜塔莎足够了解这家伙明明都要笑抽了好不好。

“咳咳怎么可能哥们好歹是经历过大风大浪得人这点儿。

” “你确定是这点儿？” “呃好吧数量和质量都不差。

” 陆一鸣：事实摆在眼前不想承认都不行。

“我可告诉你一下子收购这么多企业我可没有办法管理过来。

” 娜塔莎这一次也不装了。

摊牌了。

你陆一鸣该不会是想要当甩手掌柜吧把所有的压力都扔给自己？ 娜塔莎：自己确定这种事情陆一鸣还真干得出来。

反正陆一鸣在自己这里是没脸没皮的代表。

“还真要委屈你一段时间。

” 陆一鸣：不是自己矫情。

关键自己也没这么多的人手啊。

收购的时候只想着越多越好。

毕竟这些科技企业在陆一鸣的眼中都是香饽饽的存在。

可是现在一整合。

陆一鸣彻底麻木了。

想要更好的掌控这些公司绝对是一个不小的麻烦。

这话怎么说？ 自然是涉及到了公司管理权的问题。

收购企业后的接管方案是要确保收购目标平稳过渡并实现协同效应。

一般情况下收购方会在第一时间成立由财务、法律、运营、人力资源等专业人员组成的跨部门团队。

分配职责确保各环节专业支持。

然后进驻该企业。

对目标企业进行财务、法务、业务尽职调查评估资产价值与风险。

动产、不动产、知识产权等实物资产及权利凭证的清查与登记。

确保设施设备完好办理相关转移手续。

这些都是非常重要的步骤。

可最重要的还是公司账目。

收购方往往会在第一时间统一会计政策整合财务报表与账簿。

心细一些的会调整税务登记及银行账户确保财务数据一致性。

业务部将会重新大换血。

接收并优化业务流程实现业务协同效应。

在这个基础上则需要完成关键合同、协议及知识产权的转移。

在完成这些后新的管理者还需要根据战略需求调整组织架构明确各部门职责。

完成了这些之后公司才能走上正轨。

当然对于原先的职员也需要进行安抚。

随意处理前员工的话很有可能会造成混乱。

在完全取得公司的控制权之后还要通过资源整合实现规模经济例如成本削减、供应链优化。

推动技术创新与市场拓展提升核心竞争力。

建立跨文化管理机制减少员工抵触情绪。

设计绩效考核体系激发员工积极性。

而刚刚所说到的这些都是收购一家企业所需要完成的步骤。

这些步骤缺一不可。

可问题是以目前【传奇】的规模想要完成对一两家企业的掌控已经是极限了。

可是这名单的上的企业不下50家。

想要完成以往的这些简直就是天方夜谭。

“娜塔莎关键时刻你总不能不管吧。

” “哈。

” 娜塔莎：自己凭什么？ 难不成这还是自己欠你的？ 是以Handed集团的人力物力的确可以完成对这50多家科技企业的完全掌控。

但问题是这样一来Handed集团自己恐怕就要被掏空家底了。

Handed集团的职员都是精英中的精英。

能力自然是足够的。

可是一旦将这些精英全部派往这些企业驻守那总部怎么办？ 难不成让娜塔莎成为一个空头司令不成？ 娜塔莎：坏家伙自己倒是想要问问你‘礼貌’吗？ “咳咳难关只是暂时的娜塔莎要不然。

” “没得商量这方面程潇才是专家实在不行还有梁倩对了龙腾系的鹰酱分部最近发展的也不错完全可以支援。

” 娜塔莎：说一千道一万反正别想打Handed集团的主意。

“咱们可是盟友。

” “我只占股百分之40要不然咱们按照比例来？” “我。

” 陆一鸣：现在可不是开玩笑的时候。

必须要完成对这50家企业的彻底掌控。

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